PUEBLA, Pue. -  El Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores al Servicio de los Poderes del Estado de Puebla (ISSSTEP), encabezado por Amaury Alejandro Trejo Rivas, garantizará en todo momento los derechos de las y los trabajadores, mediante la generación de mejores condiciones laborales que repercutan en su bienestar personal, profesional y familiar.

A este respecto, el organismo ha realizado modificaciones al Contrato Colectivo de Trabajo actual, generando un proyecto que permita solucionar la problemática en varios aspectos que se tienen a nivel institucional y para las y los trabajadores; así como un incremento salarial en el cual se proteja y se apoye los intereses laborales.

Luego de una profunda revisión y análisis, con el objetivo de salvaguardar el legítimo derecho de las y los trabajadores, así como las finanzas del ISSSTEP, es posible un aumento salarial a favor del personal, desglosado de la siguiente forma:

•    Incremento directo al salario base: 5.5%.
•    Incremento de $93.50 al fondo de ahorro, pasando de $156.50 a $250.00 quincenales.
•    Incremento en vales de despensa de $1,500.00 pasando de $11,000.00 a $12,500.00.

Es necesario dar a conocer que, para estar en condiciones de plasmar este beneficio, resulta imperativa la voluntad del Sindicato Único de Trabajadores del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores al Servicio de los Poderes del Estado de Puebla (SUTISSSTEP). Por ello, en el afán de materializar lo antes expuesto, la Dirección General informa que ha citado al Comité Ejecutivo Sindical, a través de su representación, a las 11:00 horas del miércoles 11 de octubre del presente año, para que atendiendo a un acto de corresponsabilidad y buena voluntad  en favor de la base trabajadora, se formalice un nuevo Contrato Colectivo de Trabajo con lo antes mencionado y estar en posibilidad de poder aplicarlo a partir del primer minuto del día 14 de octubre del 2023.  

De lo anterior, con el objetivo de mantener plenamente informada a la base trabajadora y derivado del proceso de revisión contractual, el ISSSTEP da a conocer los siguientes antecedentes:

- El pliego de peticiones con emplazamiento a huelga por revisión contractual y salarial del periodo comprendido del 14 de octubre del 2023 al 13 de octubre del 2024, únicamente fue promovido para incrementos económicos, no así para realizar la revisión contractual. Dicho pliego se encuentra suspendido hasta en tanto se substancie el conflicto competencial, ya que los Tribunales ante los cuales se promovió se declararon legalmente incompetentes para conocer del asunto.  Cabe señalar que el proceso judicial (Tribunal Laboral y Tribunal de Arbitraje) que deriva del pliego de peticiones podría tardar de dos a cuatro meses en resolverse.

- No se omite mencionar que el Instituto fue notificado de una invitación para conciliar con el SUTISSSTEP ante el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, instancia no competente para los efectos del pliego petitorio, razón por la cual no acude una representatividad del ISSSTEP.

Este organismo como parte del gobierno presente de Sergio Salomón impulsa el diálogo y consenso en donde se ponga a las y los trabajadores en el centro del quehacer institucional.

•    La actualización incluye equipo de vital importancia que se emplea en áreas como Laboratorio, Imagenología, Medicina Interna, Anestesiología y Cirugía
•    El Instituto contará con equipo de vanguardia para la atención de más de 150 mil derechohabientes de todo el estado

PUEBLA, Pue. - El gobierno presente de Sergio Salomón realizó la modernización de equipo médico y tecnológico en el Hospital de Especialidades del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores al Servicio de los Poderes del Estado de Puebla (ISSSTEP), el cual, ayudará a brindar una atención más eficaz en el diagnóstico y atención oportuna de enfermedades.

En representación del titular del Ejecutivo, la secretaria de Salud, Araceli Soria Córdoba señaló que el ISSSTEP es una institución emblemática, con 41 años al servicio de las y los maestros, así como de las y los servidores públicos que hoy son beneficiados con más de 115 millones de pesos invertidos en equipo médico y tecnológico para brindar una atención más eficaz a la población.

Amaury Trejo Rivas, director general del ISSSTEP, destacó que esta modernización permitirá beneficiar a más de 150 mil derechohabientes, ya que, al ser parte de un gobierno presente, resulta imperativo garantizar una atención digna, plena y de acuerdo a las necesidades de la población. Asimismo, señaló que la actualización incluyó equipamiento de vanguardia para Laboratorio, Imagenología, Medicina Interna, Anestesiología y Cirugía, para el diagnóstico y atención oportuna de enfermedades; así como la rehabilitación integral de aulas de trabajo y entrega de equipo tecnológico.

Azucena Rosas Tapia, diputada presidenta de la Comisión de Salud en el Congreso del Estado, se congratuló porque el ISSSTEP, instituto del cual es egresada, esté consolidado con personal médico de prestigio que trabaja para garantizar el bienestar de la población.

Entre el equipo que se entregó destacan: dos desfibriladores externos automáticos portátiles, cinco lámparas quirúrgicas portátiles para emergencias, un ultrasonido, un equipo de rayos X rodable, un equipo flat panel, un ecocardiógrafo tridimensional doppler color avanzado, 12 desfibrilador con monitor, 170 sillas cama plegables, 15 computadoras portátiles y 250 impresoras.

De esta forma, el gobierno presente de Sergio Salomón fortalece la justicia social con la salud como eje y centro del quehacer gubernamental.