El modelo de negocio Avon: una oportunidad en Puebla y Veracruz frente al desempleo

Lunes, 23 Diciembre 2024 18:36 Escrito por Redacción

PUEBLA, Pue. - En un contexto dónde las ofertas laborales son insuficientes para cubrir las necesidades básicas de muchas familias en los estados de Puebla y Veracruz, el modelo de venta directa emerge como una opción clave para mejorar la calidad de vida de sus habitantes. De acuerdo con la Secretaría de Gobernación en Puebla, la tasa de desocupación aumentó de 0.6 puntos porcentuales respecto al primer trimestre del 2024 . En el caso de Veracruz, esta tasa aumentó un 1.6% .

Jorge Carrillo, gerente de ventas en los estados de Puebla y Veracruz destaca que el modelo de negocio que ofrece Avon no sólo ha sido un aliciente económico para miles de personas, sino que también representa una alternativa flexible y rentable para aquellos que buscan generar ganancias de manera independiente.

El modelo de negocio de Avon ha ganado popularidad gracias a su accesibilidad y la posibilidad de alcanzar buenos resultados económicos, incluso para personas sin experiencia previa en ventas. En particular, la propuesta "Suma de Bellezas" ha sido fundamental para atraer a nuevas Representantes de belleza. Este programa, que permite la venta de dos marcas simultáneamente -Natura y Avon-, amplía significativamente el portafolio de productos disponibles para las Representantes, lo que genera mayores oportunidades de negocio.

Con esta iniciativa, no solo tienen acceso a una gama más amplia de productos, sino que también aumentan su potencial de ganancias al poder diversificar su oferta. La facilidad de acceso al modelo de negocio de Avon, su flexibilidad y la posibilidad de generar ganancias desde casa han sido factores cruciales en su éxito, especialmente en una región donde las oportunidades laborales tradicionales son limitadas.

Además, el crecimiento de la comunidad de venta directa ha sido notable, con un aumento en la incorporación de nuevos perfiles, incluyendo un 3% de hombres, lo que demuestra la versatilidad e inclusión para personas de diferentes géneros o edades. En un entorno laboral cada vez más competitivo, este modelo se consolida como una alternativa viable, innovadora y dinámica para aquellos que buscan transformar su futuro profesional.

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